(馬六甲16日訊)甲市某霸級市場管理層雖然為部分本地員工及外勞提供住宿,但當大馬半島人力局執法人員登門展開突發擊檢查時,發現外勞宿舍設備並不符合規格!
外勞宿舍不合格的情況,包括未獲得該局批準而把店面改為員工宿舍、沒提供舒適的宿舍環境、沒提供可上鎖的櫥櫃以,以及雇主私自保管護照等。

該局副總監莫哈末阿斯裏是於今早率領多個執法單位展開“保安公司最低薪金製取締行動”後說,這間霸市雖然於去年曾向該局及漢都亞再也市議會,申請宿舍認證及住用證,不過,相信是不符合條件,申請被拒絕,也遭執法單位給予警告。
他說,當時該局是基於管理層把店面樓上空置單位,改成員工宿舍,必須向當局申請轉換用途,也指示管理層搬離商店。

他指出,執法人員發現,員工宿舍不僅沒隔間,在空大的店面單位裏,直接把床褥鋪放在地面,也不是所有員工獲得櫥櫃,而且員工在宿舍裏的小廚房裏烹煮食物,令人質疑是否符合衛生條例。
他還說,該局也發現,管理層保管著外勞的國際護照,隻把副本交給員工,同時,員工宿舍內沒提供可上鎖的櫥櫃,導致員工無法收藏貴重財物,因此,該局將針對種種情況而開檔調查。

在場者包括甲州人力局局長佐哈娜。參與行動的包括來自人力局、內政部、社會保險機構、公積金局等。

