（马六甲20日讯）中国良心企业家以“51-25-24”黄金比例，将公司绝大部分股份投入慈善及员工福利，其中51%股份用于回馈大地与社会；25%公司股份分配给员工，让员工来当老板，再留下仅有的24%股份，让原始股东持有。

来自中国江苏徐州沛县的李文良（57岁）是中国东莞市泰威电子有限公司、东莞市斯为美贸易有限公司及广州俊威智能技术有限公司创始人。

他是于2015年，提出51-25-24企业天地人和、长治久安的股权治理机制。

李氏说，2005年时，经过多次前往西方发达国家学习调研后，他认为西方主流社会推崇的纵欲主义方向，不可持续，人类要有未来，必须回到中华文化引领的天人合一、量入为出的可持续发展模式。

“经过10年的上下求索，终于在2016年中旬从中华古圣先贤智慧中，实践51-25-24企业治理机制。”

李文良接受《中国报》访问时说，企业在该机制下，51%的股权转换成公益股权，让天地万物、社会成为大股东，透过慈善回馈社会、环境，引领企业走向与天地和谐的大道。

“另外25%股权，则转换为全员运营股权，让全体员工升格成为企业第二大股东，再选出代表作为营运董事，组建营运班子，引领企业健康成长。”

他说，剩余的24%企业股权，转换成资本股权，让原有的股东退为位次第三的股东，再选出代表作为资本董事。

他指出，资本董事及营运董事方能组建董事会，让原来的资本型企业，改造成以共同富裕、天地人和为导向的生态型企业。

李文良日前到访古城，获得有机菜农吴锦雄接待。

中小企业 转危为机

李文良认为，没有社会大自然就没有企业，然而企业要成就自我，就得先成就员工。

“《孟子》曰：民为贵，社稷次之，君为轻。从企业角度看来，‘民’即社会大众、天地万物、阳光、空气及社会等，都是企业最重要的参与者；‘社稷’即全体员工；‘君’即企业原始股东，让原始股东退出企业大股东及次股东位置，去学习践行修身齐家的智慧，成为仁者爱人的觉悟者。”

他说，51%的天地万物社会股权力量，将引领25%全员团队股权力量，再让76%（51%+25%）的力量支持引领24%资本股权力量，企业方能良好呈现厚德载物的稳定结构。

他指出，该机制也让许多中小企业转危为机，踏上新生之路。

他说，该企业过去10年，将人民币3000万元（约1975万830令吉）资金，投入公益。

实践企业全员吃素救地球

泰威公司在李文良领导下，不断将中国古训圣贤的大同理想，在企业中逐步实现，包括实践企业全员吃素及奉行有机饮食。

李文良指出，该企业于2009年初开始实行全员吃素，同年启动有机农业，遂于2013年实践全员吃有机粮食与蔬菜，2017年实现全部主粮和蔬菜有机化。

“研究显示，一人吃一天素食，可减少4.1公斤碳排放，相等于一棵成年树150天至350天减少的碳排放。”

他认为，从事工业者无法种植更多树木，但可选择吃素，以延缓地球温度上升。

他说，该企业于2009年实践有机农业，杜绝农药、化肥及除草剂等有害种植，让大地恢复健康。

“大地也是地球上一切众生的母亲，只有地球母亲健康，众生才能健康。有机，才会有未来。”

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